🏠현재 전사 정책으로 풀재택 가능한 회사들

풀재택이 기본 정책인 곳: 🌐

• 라인플러스(대부분 풀재택 가능)
  • 기간 및 지역 한정 해외 근무도 가능
  • 주2재택 풀재택 선택 가능
  • 전원 공유좌석
• 야놀자🌐
  • 개발직군 기준 장소 상관없이 원격 근무 가능
  • 비개발직군은 부서별로 출퇴근 근무하는 경우 존재
  • 2023.4월부터 전면재택 폐지
• DELL
• Amazon
• 우아한형제들🌐
  • 풀재택 기본 및 전원 공유좌석
  • 집 이외 장소에서도 근무 가능
• Meta
• Naver
  • 주2재택 풀재택 선택 가능
  • 네웹, 네클, 네파, 랩스, 스노우, 웍모, I&S, NTS 등 동일제도 운영
• 티빙🌐
• 직방🌐
  • 메타버스 재택
  • 거점 오피스 운영
• 그렙(Grepp)
• Microsoft
• SAP코리아🌐
• 여기어때컴퍼니🌐
• 하이퍼커넥트🌐
• 뱅크샐러드🌐
• 티맵모빌리티🌐
  • 풀재택 기본에 본인 의사에 따라 자유롭게 출근 가능
  • 자율 좌석 제공
  • 해피프라이데이제도 운영(4주 1회 연차없는 휴무 사용 가능)
• 카카오브레인
  • 풀재택 및 해외근무 가능
• 엔비디아🌐
  • 풀재택 기본에 본인 의사에 따라 자유롭게 출근 가능
• 시스코🌐
  • 풀재택 기본에 본인 의사에 따라 자유롭게 출근 가능
  • 시설 관리자 등 일부 직군 제외
• 샵스캐너
  • 풀재택 기본에 본인 의사에 따라 파이브스팟으로 출근 가능

🏢 🏠하이브리드지만 경우에 따라 풀재택 가능한 회사들

• 두나무
  • 부서장 재량 풀재택 가능
• 위대한상상
  • 부서장 재량 풀재택 가능
  • R&D 조직 풀재택 자율좌석
• 구글
  • 하이브리드와 병행, 매니저 재량 풀재택 가능
  • 전체 임직원 중 약 8퍼센트 풀재택중
• 비바리퍼블리카
  • 대부분 하이브리드, 이론상 풀재택 가능
• 삼성SDS
  • 개발실 일부 부서 풀재택
  • 공식 지침은 격주 순환재택
• 쿠팡
  • 기술직군은 대부분 풀재택
  • 매니저 재량 풀재택 가능
• 한국오라클
  • 부서장 재량 풀재택 가능
• CJ올리브네트웍스
  • 부서장 재량 풀재택 가능
  • 대부분은 주2일 재택 중
• 데브시스터즈
  • 부서장 재량 풀재택 가능
• 타다
• 소니인터랙티브엔터테인먼트
  • 매니저 재량 풀재택 가능
  • 임직원 중 약 80퍼센트 풀재택 중
• LG전자
  • 부서장 재량 풀재택 가능
  • CTO 풀재택 사례 존재
• LG CNS
  • 부서장 재량 풀재택 가능
  • 본사 일부 부서 풀재택 사례 존재

🏠🏢하이브리드하는 회사들

• 크리에이트립 (주2재택)
• NHN두레이(월2”출근”)
• 센드버드(주4재택)
• 지마켓(개발직군, 디자인직군 주4재택)
  • 그외 직군 주2재택
  • 부서장 재량으로 횟수 변경 가능
• 11번가(개발직군 주4재택)
• NHN클라우드(주4재택)
• NHN엔터프라이즈(주4재택)
• 원스토어(주3~4재택)
• 인터파크(주3재택)
  • 개인이 자율적으로 재택 가능
• 이스트소프트(주3재택)
  • 부서장 재량으로 횟수 변경 가능
  • 이스트시큐리티 동일
• 리멤버(주3재택)
• 원티드(주3재택)
• 현대오토에버(월8회재택)
• 줌인터넷(주2재택)
• SK플래닛(주2재택)
  • 23.6 이후 근무제도는 미정
• SK브로드밴드(주2재택)
• 당근마켓(주2재택)
• LG유플러스(주2재택)
  • 내년에 네이버와 동일제도 운용한다는 썰
• 잡코리아(주2재택)
  • 임신, 육아 등 특별 사유 존재 시 풀재택 가능
• 쏘카(주2재택)
• 사람인(주2재택)
  • 부서장 재량으로 횟수 변경 가능
  • 영업부서 풀출근, 월6회 사례도 존재
• 롯데정보통신(주2재택) - 전면 재택 폐지
• 바이트댄스
• SKT(주1재택)

출처: 블라인드